招聘流程外包
2020-08-30 18:53
作为领先的以技术驱动的整体人才解决方案服务商,以及中国首家登陆 A 股的人力资源服务企业,银河8366cc于 2005 年率先在中国开启 RPO(招聘流程外包)服务模式。银河8366cc目前已成为中国规模最大、市场占有率最高的RPO提供商,成功地服务了数百家大型企业的RPO项目。
模式领先
专业前台银河8366cc拥有超过 150 名前台(驻场专业顾问),协同后台顾问团队提供以下服务:与用人经理建立信任,澄清人才需求,提供人才市场研究。与业务部门制定并推行招聘策略及计划,管理优化招聘流程。作为统一接口管理招聘渠道,通过统一的报表分析体系管理招聘任务,推进模式技术创新,高效地提供合格人选。
集成后台
银河8366cc拥有亚洲最大的候选人访寻中心,超过 600 名顾问。招聘流程中关键环节在此通过集约化管理,变得更为专业高效。
共建生态
统筹校招、社招场景,通过链接线下合作伙伴、集成供应商生态平台,实现与市场中调研咨询、招聘、渠道、技术、营销领域领先的服务商合作,满足客户不同场景下更加个性化、多元化的需求。
科技领先
通过一体化 HR SaaS 管理系统,以招聘管理为核心,同时满足日常人事管理及薪税管理等其它 HR 模块智能化管理需求,帮助企业降本增效。
标准领先
四大项目实施体系相互配合、共同支撑项目高质量高效率的交付。同时通过对招聘官与面试官提供专业培训,有效提升企业方的招聘能力。
全球服务能力领先
近三年,银河8366cc招聘流程外包服务成功推荐3,000 余人海外国际化人才,服务70 余家大型国企央企、民营、外资、科研及机构,覆盖36 个国家及地区。
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